推荐积分

内部推荐 应用程序允许员工赚取积分,然后将积分兑换成 奖励

当前推荐积分可在主 内部推荐 应用程序仪表板上查看,该仪表板在应用程序打开时,在浏览或跳过 入职培训 幻灯片后出现。

顶部会显示用户当前积分的摘要。摘要左侧显示已获得的 总积分 ,右侧显示可 使用 的积分。

要查看各种推荐阶段及其相应的获得积分,请点击头像下方的推荐状态选项。选项包括:推荐进行中成功

当前仍在招聘流程中但尚未被录用或拒绝的推荐人数会显示在 进行中 上方。已被录用的推荐人数会显示在 成功 上方。所有推荐(包括进行中和成功的推荐)的总人数会显示在 推荐 上方。

我的推荐

要查看所有推荐(包括进行中和成功的推荐),请点击 推荐我的推荐 页面会显示所有推荐,每个推荐都以单独的卡片形式呈现。

成功的推荐会在卡片右上角显示一个白色的 已录用 标志,并在卡片左侧有一条绿色竖线。正在进行中的推荐则会在右上角显示紫色的 进行中 标志。

每张推荐卡片列出求职者的姓名、申请主题/标题(如在 招聘 应用中显示的申请人卡片标题)、职位名称、负责填补该职位的人员(即招聘人员)以及获得的积分。

对于已被录用的推荐,所选的头像也会显示在卡片上。

两张推荐卡片,一张为已录用,另一张为进行中。

分数

所有工作职位通过推荐可以获得的积分都是相同的。招聘过程的每个阶段都有相应的分数。列出的阶段对应于 招聘 应用程序中配置的阶段。

在每张推荐卡片上,积分下方会有一个进度条,显示如果求职者被录用,已获得的积分占总可获得积分的比例。

柱状图下方列出了各个招聘阶段以及推荐进入该阶段时获得的积分。如果某个阶段已完成且积分已获得,则该阶段旁边会显示绿色的 (对勾)

注解

推荐的预配置积分结构如下:

  • 初步资格审查 :1 分

  • 第一轮面试 :20 分

  • 第二轮面试 :9 分

  • 合同提议 :5 分

  • 合同签署 :50 分

被聘用的推荐人默认获得的总分是 85 分。可在 招聘 应用程序中修改每个阶段的积分。请参阅 招聘 文档修改每个阶段的积分。