考评分析¶
评估 应用可以对系统中的所有评估进行报告,包括过去、现在和未来的评估及其各自的最终评分。
该报告可帮助管理者判断员工的整体表现如何。如果大多数评估的状态为 需要改进,则可能表明员工需要更多培训才能胜任工作;如果大多数评估的状态为 强烈超越预期,则可能表明员工得到的挑战不够,可能受益于晋升或增加职责范围。
要查看 考评分析 报告,请导航到 。在 考评分析 页面,系统会加载一份报告,以默认的堆叠条形图形式显示数据库在过去 365 天内的所有评估。评估先按 部门 分组,再按 最终评分 分组。
所显示的评分对应于所配置的 评估量表 选项。每个评分在报告中都会用颜色区分。评估量表 的默认选项如下:
达到预期:蓝色
需要改进:红色
超越预期:绿色
强烈超越预期:橙色
注解
如果对 评估量表 进行了修改,颜色和选项可能会有所不同。
将鼠标悬停在任意列的某个分段上,可查看具有相应最终评分的评估数量。要查看某个分段内的具体评估,请单击该分段。随后会显示一份列表,列出每位员工每一次评估的 姓名、部门、考评日期 和 状态。点击面包屑菜单可返回 考评分析 报告。
默认报告包含已排期但尚未完成的评估(状态为 已确认 或 待确认 的评估)。若 仅 查看已完成的评估,请点入搜索栏,然后在 筛选器 列中点击 已完成。报告将重新加载,仅显示具有最终评分的已完成评估。
要仅查看已登录用户团队的评估,请点击搜索栏,然后在 筛选器 列中点击 我的团队。该报告仅显示该用户管理的员工。通过展示有多少员工表现超出或低于预期,该用户能更好地理解团队的绩效。
小技巧
要隐藏报告中的某个指标,请单击图表上方的对应标签。被隐藏的指标会以标签上的删除线形式标示。再次点击标签即可让该指标重新显示。